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海進公司：打“底色”、鑄“成色”、擦“亮色”，以高質量黨建凝聚發展動能
江蘇省中江海外進出口有限公司（簡稱“海進公司”）是中江國際集團貿易板塊的排頭兵企業之一，主要從事農用化工、醫藥化工、有形產品等出口業務，常年被中國國際貿易促進委員會化工行業分會（CAC）評選為“CAC展會推薦優質供應商”，連續多年位列中國農藥出口貿易類企業第一。今年以來，海進公司黨支部持續深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，不斷加強黨支部制度化規范化建設，將基層黨建與公司生產經營深度融合，精心謀劃、狠抓落實，為推動集團高質量發展貢獻力量。
強化理論武裝，打好政治忠誠“底色”
海進黨支部嚴格落實“第一議題”、“三會一課”制度，規范黨內政治生活，不斷提升黨員黨性修養和綜合素質。日常學習中，加強“學習強國”學習平臺學習情況監督檢查，每月評選表彰“學習達人”，形成比學趕超的生動局面。開展“重溫入黨誓詞，共過政治生日”、“慈善一日捐”、“喜迎二十大 環湖健步走”等形式多樣的主題黨日活動，豐富組織生活，凝聚黨員力量。升級改造黨群活動中心，配備“習近平總書記原著”和“跟著習近平總書記讀經典”兩個專題書柜，引導黨員參加“習語沁心 書香中江”讀書筆記評選活動，讀原著、學原文、悟原理，筑牢信仰之基，把穩思想之舵。
將黨的二十大精神學習宣貫落到實處。第一時間組織全體黨員收聽收看黨的二十大開幕會，組織支部委員、各黨小組進行分組學習，專題研討黨的二十大報告。支部書記、優秀黨員多層次全覆蓋地開展黨的二十大學習宣講，依托集中學習、“三會一課”、主題黨日、主題團日等形式，開展形式多樣的全員教育培訓，形成了領導干部帶頭學、黨員職工深入學、團員青年廣泛學的良好局面。用好“學習強國”、中江學院等線上平臺，引導全體黨員干部職工增強學習自覺，堅持每天自學、精學細研、分享心得，實現線上線下同步推進、互促互進。
突出黨建引領，鑄就高質量發展“成色”
強化責任擔當，切實履職賦能。黨支部書記認真履行第一責任人職責，其他班子成員落實“一崗雙責”，堅持把黨的建設列入年度工作要點，做到黨建與經營工作同謀劃、共部署、齊推進。落實民主集中制，修訂完善“三重一大”決策制度實施辦法，按規定研究討論重大事項，執行重大事項請示報告制度。
聚焦主責主業，抓好生產經營。黨支部始終堅持把黨的領導融入企業治理各環節，努力做到黨的建設和生產經營“兩手抓、兩促進”，深入貫徹落實集團決策部署，持續提升高質量發展能力，圓滿完成國企改革三年行動各項任務。 2022年在岸出口突破4億美元大關，同比增長37%，凈利潤同比增長20%，完成全年目標111％，實現規模、效益穩步增長。
對標黨的二十大，擘畫發展藍圖。黨支部認真研究黨的二十大報告中提出的各項任務，結合落實集團“十四五”規劃，認真對標對表，制定《對標黨的二十大精神具體貫徹落實清單》，圍繞深化國企改革、發展高水平進出口貿易、實施創新驅動發展等八個方面提出16條目標任務，制定詳實可行的實施舉措，統籌謀劃來年發展新機遇，把學習成果轉化為推進公司高質量發展的實際成效。
堅持黨管人才，擦顯人才強企“亮色”
落實黨管干部、黨管人才，加強黨支部對人才工作的統一領導，確保人才工作方向明確、路線正確、推動有力、落實有效。圍繞人才強企目標，制定完善人才工作計劃，根據公司轉型發展的需要，做好人才資源狀況摸底和需求預測，明確工作目標，制定有力度、可操作的人才培養方案。嚴格遵守《干部選拔任用條例》，做好干部選拔任用“一報告兩評議”工作，落實民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察等程序，有效提高選人用人質量。
積極推進把骨干發展成黨員、把黨員培養成骨干的“雙培”工作，支部凝聚力、向心力、戰斗力不斷提高。公司全面加強企業文化建設，注重培養職工們的團隊協作精神，發揚“傳幫帶”的中江外貿優良傳統，營造尊重知識、尊重人才、鼓勵創新、寬容失敗的文化氛圍，激勵創新創造，促進企業發展和進步。